
Onze behandeling
Begeleidingsvisie
De dagelijkse begeleiding op de groep is gebaseerd op het Sociaal Competentiemodel: gedrag begrijpen vanuit de balans tussen taken en vaardigheden.
Het Sociaal Competentiemodel
Zo werkt dat in de praktijk
Ontwikkelingstaken in kaart
Samen met de jongere benoemen wij welke taken nu aan de orde zijn: school of werk, wonen, geld, gezondheid en relaties.
Vaardigheden benoemen
Per taak maken wij concreet welke vaardigheid nodig is en welke al aanwezig is. Dat wordt de kern van het begeleidingsplan.
Oefenen op de groep
De mentor oefent de vaardigheid in echte situaties, met voordoen, meedoen en zelf doen. Kleine stappen, veel herhaling.
Bekrachtigen wat lukt
Wij benoemen wat goed gaat, veel vaker dan wat misgaat. Positieve bekrachtiging is het belangrijkste instrument op de groep.
Taken uitbreiden
Lukt een vaardigheid zelfstandig, dan krijgt de jongere meer verantwoordelijkheid en meer vrijheid. Zo groeit zelfstandigheid stap voor stap.
Een positief leefklimaat
- Vaste mentor als eerste aanspreekpunt, met een tweede mentor als achtervang
- Herstelgericht werken: een conflict wordt uitgepraat en hersteld, niet weggestopt
- Regels zijn er om rust te geven, en worden uitgelegd in plaats van opgelegd
- Het netwerk doet mee: ouders, familie of andere belangrijke volwassenen
- De job- en studiecoach zorgt dat school, opleiding of werk blijft doorlopen
Wie waarvoor verantwoordelijk is
Vragen?
Een jongere aanmelden
Aanmelden gaat via een wettelijk verwijzer. Wij nemen binnen vijf werkdagen contact op.
